Evaluaciones de American Express Global Business Travel

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Equilibrio vida privada/Laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Mucho trabajo
GESTOR DE VIAJES CORPORATIVOS (Antiguo empleado) –  Puebla, Pue.3 marzo 2018
Mucho trabajo no valorado y mal pagado en todos los sentidos.
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Equilibrio vida privada/Laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Estabilidad y prestaciones
Meeting Planner (Empleado actual) –  Ciudad de México, D. F.13 mayo 2017
Un día laboral representa la revisión diaria de los proyectos asignados, interacción con el cliente y con proveedores.

Desarrollo de estrategias que permitan cumplir con los objetivos establecidos.

Comunicación con las áreas involucradas a fin de reportar los ingresos y gastos operativos de los proyectos asignados.
Pros
Prestaciones, seguro de gastos médicos mayores
Contras
Pocas oportunidades de crecimiento, sueldos topados
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Equilibrio vida privada/Laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Empresa de retos
Gerente de Finanzas (Antiguo empleado) –  Ciudad de México, D. F.27 abril 2017
Trabajo con un corto margen de tiempo, cambios constantes, productivo, libertad para la toma de decisiones.

Aprendí a ajustarme rápido a los cambios, a trabajar bajo presión y fechas límites, toma de decisiones, autonomía, relación con otras áreas y líderes.
La dirección era de puertas abiertas y comunicación directa.
Trabajo en equipo e mucha interacción con las áreas globales.
La parte más difícil fueron los cambios constantes.

Lo que más me gustó fue mi oportunidad de desarrollo y mi colaboración con el equipo de liderazgo.
Pros
Equilibrio vida personal y laboral, prestaciones, sueldo
Contras
Muchos cambios
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Equilibrio vida privada/Laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Buen ambiente laboral y seguridad
Conciliador (Antiguo empleado) –  Ciudad de México, D. F.14 abril 2017
Es necesario que se renueve la base laboral, existen puestos claves que están contaminados por empleados que han estado realizando laborales desde hace 20 años o más.
Pros
Empresa segura
Contras
Falta de renovación de la plantilla laboral.
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Equilibrio vida privada/Laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Ambiente de trabajo dinámico y vigoroso.
Coordinador de grupos y convenciones (Antiguo empleado) –  Ciudad de México, D. F.24 febrero 2017
Agradezco lo que aprendí, siempre ir por más que aprender y hacer.
¿Te ha sido de ayuda esta evaluación? 2NoDenunciar
Equilibrio vida privada/Laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Todo apegado a normatividad , politicas
MEETING PLANNER (Antiguo empleado) –  Ciudad de México, D. F.2 noviembre 2016
Es dicifil ..si ya que el nivel de calidad en el servicio es muy alto , todos los días cumplir un sinfín de políticas , servicio es lo que vendemos , el nivel de estrés es uno de los más altos manejados .
Pros
Sólida financieramente hablando
Contras
Poco margen o nulo para errores
¿Te ha sido de ayuda esta evaluación? 2NoDenunciar
Equilibrio vida privada/Laboral
Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Excelentes politicas de flexibilidad
Business Analyst (Empleado actual) –  Ciudad de México, D. F.1 octubre 2016
La empresa busca que los empleados tengan un gran equilibrio vida privada-laboral.
Pros
Buenas prestaciones
¿Te ha sido de ayuda esta evaluación? 2No 1Denunciar

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Puntuación general

3.5
Basado en 190 evaluaciones
551
454
345
217
123

Puntuaciones por categoría

3.5Equilibrio vida personal y laboral
3.5Salario/Beneficios contractuales
3.1Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
3.0Administración
3.2Cultura

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