Evaluaciones de Marriott International, Inc.

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Equilibrio vida privada/Laboral
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Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Decepción de empresa
cocina (Antiguo empleado) –  Ciudad de México, D. F.15 agosto 2018
La verdad es un lugar donde me decepcionó bastante, sinceramente no creí que no se fijen en las aptitudes si no si le caes.bien o no al supervisor de área e trabajado con chefs reconocidos y profesionales se me hace una falta de respeto que digan que crecimiento laboral....si le tienes que caer bien a los que por desgracia tienen mando en esa empresa no por el desempeño de la gente ...la decepción de lugar ....
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Cultura laboral
Ritz Carlton, exclente hotel para hacer carrera
Cocinero A (Antiguo empleado) –  Dorado Municipio, PR23 julio 2018
Laboral para Ritz Carlton Dorado Beach Reserve, ha sido una de las mejores experiencias laborales de mi vida.

Me encantó que la empresa pone un gran interés en el empleado.
Así como las prestaciones ofrecidas a los mimos.

Los sueldos, que ofrece este hotel son altos, a lo que puedes encontrar en el sector de Puerto Rico.

Es un hotel de lujo, donde puedes adquirir mucho conocimiento y experiencia.

Definitivamente un lugar donde puedes hacer carrera.
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Seguro Médico, Prestaciones para los empleados, Sueldos
Contras
Ninguna
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Cultura laboral
Excelente
Practicante Concierge (Antiguo empleado) –  Cancún, QRoo.23 julio 2018
Durante mi período de prácticas en el Ritz Carlton me sentí muy feliz y cómoda. Sentí que realmente valoran al trabajador.
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Cultura laboral
Una muy buena empresa
GUEST SERVICE HOSTESS (Antiguo empleado) –  Punta de Mita, Nay.19 julio 2018
Trabajar para esta empresa fue un gran logro en lo personal, desafortunadamente en el ambiente de trabajo fue muy pesado por los compañeros que llevan mucho mas tiempo ahí, y los jefes directos tenían muchos problemas entre ellos de maneras personales afectando el dialogo con los trabajadores.

Me hubiera gustado mucho ser parte de este equipo de trabajo y desarrollarme en lo profesional y personal, pero la imparcialidad que se maneja y el que los jefes no se pongan de acuerdo me hizo buscar una mejor opción.
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Desarrollo laboral
Contras
empleados con antigüedad te ponen obstáculos como nuevo
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excelente
Assistant groups and convention Location (Antiguo empleado) –  Cabo San Lucas, B.C.S.14 junio 2018
He trabajado para esta empresa y me ha brindado mucho crecimiento profesional y personal.
Me gusta trabajar en equipo, y hacer de cada día mi mayor esfuerzo.
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seguro
Contras
contrato
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Cultura laboral
Excelente área laboral, con oportunidad de desarrollarte profesionalmente
Recepcionista (Antiguo empleado) –  Villahermosa, Tab.10 junio 2018
Perfecta, es una empresa que te da la oportunidad de desarrollarte profesionalmente, en mi caso me brindaron la oportunidad sin tener experiencia y hoy en dia he aprendido muchas cosas por lo cual les doy las gracias siempre.
Contras
Disponibilidad de horario
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Cultura laboral
El ambiente de trabajo no es muy bueno . Mucho conflicto . No hay trabajo en equipo .
steward (Antiguo empleado) –  Puerto Vallarta, Jal.14 mayo 2018
Aplicacion de trabajo en equipo para que la calidad suba en general .
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La comida es buena . Lavan tu uniforme
Contras
Te cancelan descansos y no te pagan ni con tiempo ni salario extra
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Cultura laboral
Gran ambiente laboral
Agente de Reservaciones (Antiguo empleado) –  Ciudad de México, D. F.19 abril 2018
Es una excelente empresa para laborar. Aprendes en un grupo de trabajo excelente.
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Vales de despensa
Contras
Trabaja fines de semana
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Comida incluida
Front Desk Agent (Antiguo empleado) –  Guadalajara, Jal.13 abril 2018
Muchas actividades y eventos para los associados, promociones, descuentos y eventos.
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SEGURO DE VIDA
Contras
SIN VIDA SOCIAL
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Cultura laboral
Ambiente laboral activo no rutinario
Server Attendant (Antiguo empleado) –  California10 abril 2018
La compañía constantemente realizaba capacitaciones para los empleados, se podía ver que había amplias posibilidades de crecer dentro de la misma compañía.
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Cultura laboral
Excelente
Recepcionista Bilingüe (Antiguo empleado) –  Cancún, QRoo.28 marzo 2018
Buena empresa para iniciar carrera en hoteleria de playa
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ambiente de trabajo agradable
Auxiliar de Lavandería (Antiguo empleado) –  Ciudad de México, D. F.19 marzo 2018
muy buena empresa en la cual lo primero es el empleado
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posibilidades de crecer
Contras
no pagan tan bien
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Cultura laboral
ambiente estresante con poco tiempo para comer
front desk (Antiguo empleado) –  Naucalpan, Méx.17 marzo 2018
Recepcion e interaccion con el huesped , todos los dias practico el idioma ingels aprendo cosas de distintos paises como tradiciones anecdotas etc la parte mas dificil es que tengo hora de entrada mas no hora de salida sobre todo en el turno vespertino que acaba a las 11 a veces se puede extender hasta la 12:30 o 1:00 de la manana y lo que mas me gusta es ver gente distinta todos los dias y prender algo
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existe un seguro
Contras
solo tengo media hora comer y a veces ni eso
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Cultura laboral
Buen ambiente y superación en la vida, pero falta mucho por mejorar
Coordinador de Mantenimiento (Antiguo empleado) –  Miguel Hidalgo, D. F.14 marzo 2018
El ambiente laboral nada bueno hace falta un cambio radical de los encargados del area de mantenimiento del hotel; los responsables y cabezas del mantenimineto sabotean las instalaciones del hotel y hechan culpan a los demas para correrlos.
Todo se callan y se lo guardan entre ellos ademas de transas no se diga, pero en fin que mas puedo contarles.
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Economicamente bien
Contras
Mal manejo por parte de los encargados del mantenimiento.
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Cultura laboral
un buen ambiente de trabajo
Dependiente de comedor (Empleado actual) –  cancun quintana roo18 febrero 2018
Un buen lugar para trabajar
Salario muy competitivo
Oportunidades de crecimiento
Clases de ingles gratuitos
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clases de ingles gratuitoa
Contras
es muy dificil poner algo malo
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Cultura laboral
Excelente ambiente de trabajo
Supervisor de telefonos (Empleado actual) –  Cancún, QRoo.14 enero 2018
El hotel funciona como un solo organismo, servir al huésped. La relación con otros departamentos es muy buena.
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Ambiente de trabajo
Contras
Bajo salario
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Cultura laboral
Bien, con sus areas de oportunidad
Gerente General (Empleado actual) –  Toluca, Méx.24 diciembre 2017
Revisión de la operación diaria, revisión de las ventas del día anterior, junta con el equipo de operaciones diario, revisión del cierre del día con la fuerza de ventas y estrategias a seguir, etcétera.

Aprendí a ser constante, estimular la cultura de servicio para quien nos confía su estancia, respetar el tiempo de los demás, disciplinado y permear todos estos valores a mi Equipo de trabajo.

El manejo de la gente a todos los niveles, que no es problema, pero cuesta trabajo
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Tiempo para poder tomar vacaciones
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Cultura laboral
muy buena
Compras (Empleado actual) –  Chihuahua, Chih.18 diciembre 2017
empezar a hacer pedidos a proveedores
se surten productos de almacén a restauran, bar, cocina, ama de llaves, etc..
se reciben proveedores
se ingresan al sistema
se les da entrada a sistema,
se realizan salidas de productos
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fondo de ahorro
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Salario/Beneficios contractuales
Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
Administración
Cultura laboral
Nice place to work
Guest service agent (Antiguo empleado) –  Queretaro, Mexico7 diciembre 2017
I loved my time with Marriott because it is an excellent company that cares for their employee and customers, I learned how to manage different kind of situations I could face relative to customer service offering a fast and effective solution to them, sometimes this situations could be stressing but I always felt supporting from my manager and the company.
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Cultura laboral
productive work place
Manager of Food and Beverages (Empleado actual) –  mexico chihuahua29 noviembre 2017
you can learn every day some new stuff.
We are always following the standards of the brand for a good team work.
is a company where you can constantly post.
It is the best hotel in my city
Pros
it generates a good cv
Contras
long hours
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Puntuación general

4.1
Basado en 16,282 evaluaciones
57,586
44,817
32,532
2713
1634

Puntuaciones por categoría

3.8Equilibrio vida personal y laboral
3.8Salario/Beneficios contractuales
3.7Estabilidad laboral/Facilidad de promoción
3.7Administración
4.0Cultura